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Informationen zur Anzeige:
Teamleiter*in Rentenanpassungsverfahren (m/w/div)
Berlin
Aktualität: 14.05.2025
Anzeigeninhalt:
14.05.2025, Deutsche Rentenversicherung Bund
Berlin
Teamleiter*in Rentenanpassungsverfahren (m/w/div)
Aufgaben:
- Wahrnehmen der Personal- und Fachverantwortung eines Teams
- Verantwortliches Leiten und aktives Gestalten des Aufgabenbereichs
- Fachlich-koordinierende Tätigkeit für die IT-Verfahren zu Rentenanpassung und Sonderaktionen sowie weiterer IT-Verfahren
- Unterstützen bei der Umsetzung und dem Nachhalten von Weiterentwicklungen der IT-Verfahren sowie Digitalisierungsprozessen
- Vertreten der DRV Bund bzw. des Bereichs in nationalen und internationalen, internen sowie externen Arbeits-/Fach- und Expertengruppen
- Verantworten von Tagungen, Informationsveranstaltungen und Schulungen
- Leiten von und Mitarbeiten in Gremien und Projekten
- Aktives Anwenden der Führungsinstrumente der Personalentwicklung
- /*Wir erwarten
- Erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) im Bereich Verwaltungs- oder Sozialversicherungsrecht bzw. Verwaltungs- oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als
Qualifikationen:
- Sozialversicherungs- oder Verwaltungsfachangestellte*r jeweils mit langjähriger aufgabenrelevanter Berufserfahrung
- Erste Erfahrungen in der fachlichen Führung von Teams oder Projektteams
- Erste Erfahrungen und Kenntnisse im Koordinieren und Steuern von Arbeitsabläufen sowie im Monitoring der Arbeitsergebnisse
- Aktuelle Erfahrungen mit IT-Anwendungen zur Steuerung und Überwachung von Datentransfers
Wir bieten:
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
- Ein umfangreiches Einarbeitungs- und Schulungskonzept um Sie in Ihrer Rolle als Führungskraft zu unterstützen
- Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle
- Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag
- Betriebliche Altersvorsorge und ein Jahresgehalt von 62.800 Euro - 83.600 Euro
Unser Kontakt:
Echte-it.de
Karina Urich # Telefon: 0151 159 197 94
Berufsfeld
Öffentlicher Dienst, Verwaltung
Business Administration
Informationstechnologie, TK
IT/TK Softwareentwicklung
Finanzdienstleistungen
Projektmanagement
Management, Leitung
Versicherungen
Betriebs-/Bereichsleitung
Leitung, Strategie, Prozesse
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