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Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d) Koordination und Weiterentwicklung Digitale Lehre 29.11.2024 Universitätsmedizin Göttingen Göttingen
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Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d) Koordination und Weiterentwicklung Digitale Lehre
Göttingen
Aktualität: 29.11.2024

Anzeigeninhalt:

29.11.2024, Universitätsmedizin Göttingen
Göttingen
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d) Koordination und Weiterentwicklung Digitale Lehre
Über uns:
Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit knapp 9.700 Mitarbeitenden ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Mehr als 60 Kliniken, Institute und Abteilungen stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung und moderne Lehre. Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.
Aufgaben:
  • Ihre Aufgaben
  • Koordination sowie Weiterentwicklung bestehender digitaler Lehrangebote an der UMG
  • Bedarfsorientierte Konzeption, Implementierung und Evaluation neuer digitaler Lehrangebote in Zusammenarbeit mit den Lehrenden
  • (Medizin-) Didaktisch-konzeptionelle Beratung
  • Erarbeitung einer Digitalisierungsstrategie für die nachhaltige Verankerung und stetiger Ausbau der Digitalen Lehre an der UMG
  • Leitung und Weiterentwicklung des eScout-Programms sowie des neu entstandenen Digitalisierungszentrums und Entwicklung neuer Schulungsangebote für Lehrende
  • Bedienung der elektronischen Medien im Digitalisierungszentrum und den Hörsälen
Qualifikationen:
  • Ihre Qualifikationen
  • Sie verfügen über eine hohe Affinität zu digitalen Lerntechnologien und bringen Erfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise im Hochschulbereich, mit. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch folgende Qualifikationen und Eigenschaften aus:
  • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einem relevanten Bereich (z. B. Kommunikations- und Medienwissenschaften, Bildungswissenschaften, Psychologie und Kognitionswissenschaften oder verwandte Fachrichtungen)
  • Erfahrung mit der Entwicklung und/oder dem Einsatz digitaler Lehrangebote und didaktische Expertise
  • Einarbeitung und Bedienung der elektronischen Medien im Digitalisierungszentrum und in den Hörsälen
  • Sicherer Umgang in den Bereichen Datenschutz und Urheberrecht in der digitalen Lehre
  • Soziale und kommunikative Kompetenz und Organisationsstärke
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Wünschenswert sind außerdem:
  • Erfahrung in der Beratung von Lehrenden und der Entwicklung von Schulungsangeboten und OER-Materialien zur Verwendung digitaler Tools in der Lehre
  • Medientechnische Grundkenntnisse
  • Kenntnis des hochschulmedizinischen Kontexts und aktueller Entwicklungen
Wir bieten:
  • Einblicke in verschiedene Aspekte moderner Lehrentwicklung in der Medizin
  • Interessante, eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen und interdisziplinären Team am Standort sowie mit Partner*innen verschiedener Hochschulen
  • Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch Schulungen und Netzwerkarbeit
  • Gesundheit und Sport gefördert durch ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Vielfältige interessante Benefits (u. a. betriebseigene Kindertagesstätte, Kinderferienbetreuung, attraktive Infrastruktur, Jobtickets)
  • Entgelt nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) inkl. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich Zusatzversorgung
Unser Kontakt:
Universitätsmedizin Göttingen G1-2 Studiendekanat Dr. Kathrin Lagodny Geschäftsführende Leiterin Studiendekanat Robert-Koch-Straße 40 37075 Göttingen 0551/39-63385 Https://www.umg.eu
Weitere Informationen:
Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.

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