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Mitarbeiter:in (w/m/d) für die IT-Koordination der kvw-Beamtenversorgung
Münster
Aktualität: 27.12.2024
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27.12.2024, Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe
Münster
Mitarbeiter:in (w/m/d) für die IT-Koordination der kvw-Beamtenversorgung
Über uns:
Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 125 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet.
Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt mehr über die Guten Gründe, die für uns sprechen.
Aufgaben:
- Erstellen von Fach- und Testkonzepten
- Analyse und Modellierung von Geschäftsprozessen
- Analyse und Qualitätssicherung des Datenbestandes
- Organisation und Leitung von Arbeitsgruppen
- Durchführung von Schulungsmaßnahmen
- Erstellen von Arbeitsanweisungen für den Fachbereich
- Betreuung von Anwender:innen
- Mitarbeit in überregionalen Arbeitsgruppen
- Diese Aufgaben werden in Form von Projektarbeit gemäß dem Projektleitfaden der kvw durchgeführt.
- IHRE AUFGABEN
Qualifikationen:
- DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN
- Ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) z. B. aus den Fachbereichen der Informatik, Technik oder Mathematik und mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen
- Oder
- Sonstige Beschäftigte mit vergleichbaren Kenntnissen z. B. als Berufseinsteiger:in und Quereinsteiger:in mit der Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung:
- Mit einer abgeschlossenen Ausbildung z. B. als Fachinformatiker:in, Informatikkaufmann:frau oder IT-Systemelektroniker:in oder
- Einer bestandenen Prüfung zum:r Certified IT-Professional (IHK) oder
- Einer vergleichbaren langjährigen Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen.
- Sowie:
- Verständnis für technische Anwendungsarchitekturen und Datenmodelle
- Organisationsvermögen
- Analytisches und strategisches Denken
- Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
- Kooperations- und Teamfähigkeit
- Belastbarkeit
Unser Kontakt:
LANDSCHAFTSVERBAND
WESTFALEN-LIPPE
LWL-Haupt-
Und Personalabteilung, Christine Busch
0251 591-8684
Kvw-Beamtenversorgung, Thomas Terheyden
0251 591-3939
Www.karriere.lwl.org
Www.kvw-muenster.de
Weitere Informationen:
Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
Berufsfeld
Bundesland
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